Почему в Беларуси объявили охоту на «жирных котов»?
Власти готовят предложения по регулированию оплаты труда банкиров. Необходимость эта возникла после того как работники кредитных организаций, коих в народе считают «жирными котами», попали в немилость контролирующих органов. По мнению наблюдателей, банкиры сами накликали проблемы на свою голову.
Показуха до добра не доведет
Вопрос о зарплатах банкиров в Беларуси поднимается регулярно и под разными предлогами. В 2016 году власти пытались мотивировать банкиров привлекать валюту в страну и увязывали доходы топ-менеджеров коммерческих банков с выполнением задания по привлечению средств нерезидентов.
А с 2017 года вступили в силу новые правила выплаты бонусов банкирам. Теперь бонус руководству банка может предоставляться только в том случае, если отношения операционных расходов к прибыли от основной деятельности не превышает 50%.
«Этим решением государство подталкивает коммерческие банки к снижению процентной маржи за счет сокращения операционных расходов. В случае невыполнения этого условия акционеры банка не могут принять решение о выплате годового бонуса руководству кредитной организации по итогам отчетного периода», — пояснил БелаПАН представитель одного из банков.
Но и на этом, регулируя доходы банковских работников, государство решило не останавливаться. Во время февральского совещания, которое состоялось в Нацбанке, руководителям коммерческих банков сообщили, что их доходы государство может существенно ограничить.
Чем вызвана на этот раз такая необходимость?
Некоторые эксперты финансового рынка считают, что работники кредитных организаций сами накликали проблемы на свою голову. «Показушное поведение отдельных банковских работников видно всем, людям стоит вести себя скромнее», — полагает эксперт БелаПАН в финансовых кругах.
По рынку, в частности, ходят слухи о дорогих трофеях, которыми работники кредитных организациях хвастаются в социальных сетях. Понятно, что если такие факты подтверждаются, внимание к постам в социальных сетях проявляют не только банкиры, но и проверяющие органы, у которых всегда есть дело к толстосумам.
Теперь вот интрига состоит в том, как именно государство будет реагировать на очередные сигналы о высоких доходах (расходах) отдельных банкиров.
«Пару шагов в сторону корпоративного управления, и проблема с зарплатами в банковской сфере могла быть урегулирована. В коммерческих банках появились бы независимые директора по вознаграждению, и вопрос с адекватностью уровня зарплат руководящих работников банков мог быть урегулирован», — считает эксперт БелаПАН в финансовых кругах.
Существует и более жесткое предложение — ограничить оклады руководителей банков на уровне, не превышающем размер оклада председателя правления Нацбанка. Зная, что зарплаты на госслужбе достаточно скромные, представители коммерческих банков уже выступили против данного предложения. По сведениям БелаПАН, свою позицию по данному вопросу представители коммерческих банков озвучили в феврале на совещании в Нацбанке.
Теперь ход за государством. К настоящему времени окончательное решение, что делать с зарплатами банкиров, еще не принято. Предположительно, ясность по этому вопросу появится достаточно скоро — не позднее апреля.
Но даже если будет предпринята попытка ввести жесткие ограничения по вопросу оплаты труда банковских работников, вряд ли такие шаги окажутся эффективными, считают эксперты.
Забота о социальной справедливости может и навредить
Белорусские экономисты сомневаются в том, что уровень вознаграждения работников финансовых организаций может быть низким и навязан сверху. Тем более в ситуации, когда в большинстве белорусских банков (14 из 24) присутствует иностранный капитал.
«Вряд ли зарплаты менеджеров банков, особенно с иностранным капиталом, можно навязать «сверху». У зарубежных акционеров достаточно возможностей, чтобы установить уровень вознаграждения топ-менеджменту белорусских банков на уровне, который они посчитают адекватным», — говорит научный сотрудник Белорусского экономического исследовательско-образовательного центра (BEROC) Дмитрий Крук.
По его мнению, государству стоит вмешиваться в доходы топ-менеджеров частных банков лишь в тех случаях, когда деятельность кредитных организаций угрожает финансовой стабильности в стране.
«Когда руководителей всех банков пытаются подравнять под одну гребенку, это кажется странным. Если топ-менеджеры частных компаний решают задачи, поставленные акционерами, возникает вопрос, почему собственники не могут выплачивать менеджменту достойное вознаграждение?» — задается вопросом Дмитрий Крук.
Постоянное внимание государства к доходам (и расходам) банкиров экономисты объясняют тем, что белорусские власти пытаются обеспечивать низкий уровень социального неравенства в стране.
«В Беларуси уровень социального неравенства постоянно остается низким: и в кризисы, и в периоды роста экономики ситуация практически не менялась», — констатирует директор Исследовательского центра ИПМ Александр Чубрик.
По его мнению, недавние заявления властей о том, что банкиры «жируют», явно свидетельствуют об одном — роскошь не приветствуется.
«Реальные доходы населения в последние годы снижаются, и поэтому отношение власти к поведению людей, чьи расходы существенно выше среднебелорусских, обостряется», — считает Александр Чубрик.
Вместе с тем, отмечают эксперты, забота государства о социальной справедливости может и навредить интересам страны, если будет противоречить законам рыночной экономики.
«Государство должно бороться с нелегальными, а не с высокими доходами. Высокие доходы являются вознаграждением за предпринимательский талант. Если государство не поощряет такой талант, частный бизнес вряд ли сможет нормально развиваться и начинает уходить из страны», — резюмировал Александр Чубрик.